JabFung Kemdikbud Inpassing PTP, PB, Penilik

http://jabfung.kemdikbud.go.id/ Portal Pendaftaran Uji Kompetensi Untuk Inpassing Jabatan Fungsional Tertentu yakni Pengembang Teknologi Pembelajaran, Pamong Belajar, Penilik, Pamong Budaya.

Tepatnya September lalu Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan merilis aplikasi tersebut untuk memfasilitasi PNS yang menginginkan kenaikan jabatan. Kesempatan sangat terbuka bagi Anda Pegawai Negeri Sipil untuk mengikuti Uji Kompetensi secara daring dalam rangka Inpassing Jabatan Fungsional tersebut.

Pendaftaran Jabfung Kemdikbud dibagi menjadi beberapa gelombang yang berakhir sampai bulan Desember mendatang

Berikut rincian 4 jabatan fungsional yang bisa Anda pilihuntuk pengajuan Inpassing.

1. Inpassing Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran

Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran adalah jabatan yang mempunyai ruang lingkup, tugas, tanggung jawab dan wewenang untuk melakukan kegiatan pengembangan teknologi pembelajaran yang diduduki oleh PNS dengan hak dan kewajiban yang diberikan secara penuh oleh pejabat yang berwenang.

Pengembangan teknologi pembelajaran adalah suatu proses analisis, pengkajian, perancangan, produksi, penerapan dan evaluasi sistem/model teknologi pembelajaran.

Penyesuaian/lnpassing ke dalam Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran pada Instansi Pemerintah ditujukan bagi:

  1. PNS yang telah dan masih menjalankan tugas di bidang pengembangan teknologi pembelajaran berdasarkan keputusan Pejabat yang berwenang;
  2. PNS yang masih menjalankan tugas jabatan sesuai dengan formasi jabatan fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran dan telah mendapat kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi.
  3. Pejabat pimpinan tinggi, administrator, dan pengawas yang memiliki kesesuaian antara jabatan terakhir yang diduduki dengan Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran; dan
  4. PNS yang dibebaskan sementara dari Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran, karena dalam jangka waktu 5 (lima) tahun sejak diangkat dalam jabatan/pangkat terakhir tidak dapat memenuhi Angka Kredit untuk kenaikan jabatan/pangkat setingkat lebih tinggi.

PNS yang melaksanakan Penyesuian/lnpassing kedalam Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran, harus memenuhi syarat sebagai berikut:

  1. berijazah paling rendah S-1/D-IV;
  2. pangkat paling rendah Penata Muda, golongan ruang III/a;
  3. memiliki pengalaman dalam pelaksanaan tugas di bidang pengembangan teknologi pembelajaran paling kurang 2 (dua) tahun;
  4. mengikuti dan lulus uji kompetensi di bidang pengembangan teknologi pembelajaran;
  5. nilai prestasi kerja paling kurang bernilai baik dalam 1 (satu) tahun terakhir; dan
  6. usia paling tinggi:
    1. 3 (tiga) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi pejabat pelaksana;
    2. 2 (dua) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi administrator dan pengawas;
    3. 1 (satu) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi administrator yang akan menduduki Jabatan Fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran Madya; atau
    4. 1 (satu) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi pejabat pimpinan tinggi.

Jabatan sebagaimana dimaksud dalam diberikan sesuai dengan ijazah dan golongan ruang yang dimiliki oleh PNS yang bersangkutan, yaitu:

  • ijazah Strata Satu/Diploma IV/Strata Dua atau yang sederajat:
    1. golongan ruang III/a – III/b jabatan Pengembang Teknologi Pembelajaran Pertama;
    2. golongan ruang III/c – III/d jabatan Pengembang Teknologi Pembelajaran Muda; atau
    3. golongan ruang IV/a – IV/c jabatan Pengembang Teknologi Pembelajaran Madya.
  • ijazah Strata Tiga atau sederajat:
    1. golongan ruang III/c – III/d jabatan Pengembang Teknologi Pembelajaran Muda;
    2. golongan ruang IV/a – IV/c jabatan Pengembang Teknologi Pembelajaran Madya.

PNS yang akan mengikuti penyesuaian/inpassing ke dalam jabatan fungsional Pengembang Teknologi Pembelajaran diwajibkan mengikuti uji kompetensi.

Uji Kompetensi di bidang pengembangan teknologi pembelajaran dilaksanakan oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan. Uji Kompetensi Pengembang Teknologi Pembelajaran dilakukan secara daring/online serta penilaian portofolio.

Bagi PNS yang tidak lulus uji kompetensi Pengembang Teknologi Pembelajaran pada kesempatan pertama diberikan kesempatan mengulang satu kali pada gelombang berikutnya sepanjang masih diselenggarakan uji kompetensi.

Dokumen kelengkapan pendaftaran

  1. Pas Foto 3×4
  2. Scan SK Kenaikan Pangkat Terakhir
  3. Scan SK Jabatan Terakhir
  4. Scan Ijazah Terakhir
  5. Surat Usulan dari PPK Unduh Format
  6. Surat Pernyataan Telah Melaksanakan Kegiatan Pengembangan Teknologi Pembelajaran Selama 2 Tahun Unduh Format
  7. Surat Pernyataan Komitmen untuk Melaksanakan Kegiatan Pengembangan Teknologi Pembelajaran Unduh Format

Pedoman Inpassing Pengembang Teknologi Pembelajaran  Unduh

2. Inpassing Jabatan Fungsional Pamong Belajar

Jabatan Fungsional Pamong Belajar adalah jabatan yang mempunyai ruang lingkup tugas, tanggung jawab, dan wewenang untuk melakukan kegiatan belajar mengajar, pengkajian program, dan pengembangan model pendidikan nonformal dan informal pada unit pelaksana teknis /unit pelaksana teknis daerah dan satuan pendidikan nonformal sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang diduduki oleh PNS.

Persyaratan peserta uji kompetensi

  1. PNS yang memiliki pengalaman dan/atau masih menjalankan tugas di bidang pendidikan anak usia dini dan pendidikan masyarakat berdasarkan Keputusan Pejabat yang berwenang;
  2. PNS yang masih menjalankan tugas jabatan sesuai dengan formasi Jabatan Fungsional Pamong Belajar dan telah mendapatkan kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi;
  3. Pejabat pimpinan tinggi, administrator, dan pengawas yang memiliki kesesuaian antara jabatan terakhir yang diduduki dengan Jabatan Fungsional Pamong Belajar;

Persyaratan peserta uji kompetensi

  1. 3 (tiga) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi pejabat pelaksana
  2. 2 (dua) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi administrator dan pengawas
  3. 1 (satu) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi administrator yang akan menduduki jabatan fungsional ahli madya
  4. 1 (satu) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi pejabat pimpinan tinggi

Pamong Belajar BP PAUD DIKMAS

Dokumen kelengkapan pendaftaran

  1. Pas foto ukuran 3×4;
  2. SK jabatan terakhir;
  3. Surat pernyataan dari pimpinan/atasan langsung paling rendah pejabat administrator yang menyatakan bahwa PNS yang bersangkutan memiliki pengalaman dan/atau masih melaksanakan tugas di bidang PAUD dan Dikmas paling sedikit 2 (dua) tahun; Unduh Format
  4. Surat pernyataan komitmen untuk melaksanakan kegiatan sebagai Pamong Belajar di PAUD dan Dikmas; Unduh Format
  5. Surat pernyataan dari pimpinan/atasan langsung paling rendah pejabat administrator, yang menyatakan bahwa PNS tidak sedang menjalani hukuman disiplin tingkat sedang atau berat; Unduh Format
  6. Fotokopi ijazah paling rendah Sarjana/Diploma IV yang telah dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang;
  7. Fotokopi Surat Keputusan kenaikan jabatan/pangkat terakhir paling rendah Penata Muda, golongan ruang III/a yang telah dilegalisasi oleh pejabat yang membidangi urusan kepegawaian;
  8. Fotokopi daftar penilaian pelaksanaan pekerjaan atau sasaran kinerja PNS dan penilaian perilaku PNS paling kurang bernilai baik dalam 1 (satu) tahun terakhir;
  9. Surat keterangan dokter pemerintah bahwa PNS sehat jasmani dan rohani; dan
  10. Rekomendasi dari Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK)/instansi pengguna di lingkungan Kementerian/Lembaga/Dinas Pendidikan Provinsi/Kabupaten/Kota yang menyatakan apabila PNS yang bersangkutan dinyatakan lulus uji kompetensi akan diberikan surat pernyataan persetujuan melepas. Unduh Format

Pamong Belajar SKB

Dokumen kelengkapan pendaftaran

  1. Pas Foto 3×4
  2. Scan SK Kenaikan Pangkat Terakhir
  3. Scan SK Jabatan Terakhir
  4. Scan Ijazah Terakhir
  5. Surat Usulan Mengikuti Uji Kompetensi dari Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota diketahui oleh Kepala BKD Unduh Format
  6. Surat Pernyataan Telah Melaksanakan Kegiatan di Bidang PAUD dan Dikmas Selama 2 Tahun Unduh Format
  7. Surat Pernyataan Komitmen untuk Melaksanakan Kegiatan di Bidang PAUD dan Dikmas Unduh Format

Pedoman Inpassing Pamong Belajar BP PAUD DIKMAS  Unduh

Pedoman Inpassing Pamong Belajar SKB  Unduh

3. Inpassing Jabatan Fungsional Penilik

Jabatan Fungsional Penilik adalah Jabatan Fungsional yang mempunyai ruang lingkup, tugas, tanggung jawab, dan wewenang untuk melakukan kegiatan pengendalian mutu dan evaluasi dampak program pendidikan anak usia dini, pendidikan kesetaraan dan keaksaraan, serta kursus pada jalur pendidikan nonformal dan informal sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang diduduki oleh PNS.

Persyaratan peserta uji kompetensi

  1. PNS yang memiliki pengalaman dan/atau masih menjalankan tugas di bidang pendidikan anak usia dini dan pendidikan masyarakat berdasarkan Keputusan Pejabat yang berwenang
  2. PNS yang masih menjalankan tugas jabatan sesuai dengan formasi Jabatan Fungsional Penilik dan telah mendapatkan kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi;
  3. Pejabat pimpinan tinggi, administrator, dan pengawas yang memiliki kesesuaian antara jabatan terakhir yang diduduki dengan Jabatan Fungsional Penilik; dan

Persyaratan usia uji kompetensi

  1. 3 (tiga) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi pejabat pelaksana
  2. 2 (dua) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi administrator dan pengawas.
  3. 1 (satu) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi administrator yang akan menduduki jabatan fungsional ahli madya
  4. 1 (satu) tahun sebelum batas usia pensiun dalam jabatan terakhir bagi pejabat pimpinan tinggi

Persyaratan administrasi

  1. Pas foto ukuran 3×4 maksimal 2 MB;
  2. SK kenaikan pangkat terakhi minimal III/b;
  3. SK jabatan terakhir ;
  4. Ijazah terakhir minimal S1;
  5. Surat usulan dari PPK;
  6. Surat pernyataan telah melaksanakan kegiatan di bidang PAUD dan Dikmas selama 2 tahun; dan
  7. Surat pernyataan komitmen untuk melaksanakan kegiatan di bidang PAUD dan Dikmas.

Dokumen kelengkapan pendaftaran

  1. Pas Foto 3×4
  2. Scan SK Kenaikan Pangkat Terakhir
  3. Scan SK Jabatan Terakhir
  4. Scan Ijazah Terakhir
  5. Surat Usulan dari Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota diketahui oleh Kepala BKD Unduh Format
  6. Surat Pernyataan Telah Melaksanakan Kegiatan di Bidang PAUD dan Dikmas Selama 2 Tahun Unduh Format
  7. Surat Pernyataan Komitmen untuk Melaksanakan Kegiatan di Bidang PAUD dan Dikmas Unduh Format

Pedoman Inpassing Penilik  Unduh

4. Inpassing Jabatan Fungsional Pamong Budaya

Jabatan Fungsional Pamong Budaya adalah jabatan yang mempunyai ruang lingkup tugas, tanggung jawab dan wewenang untuk pembinaan kebudayaan yang diduduki oleh PNS dengan hak dan kewajiban yang diberikan secara penuh oleh pejabat yang berwenang.

Pamong Budaya Terampil adalah Pamong Budaya yang mempunyai kualifikasi teknis atau penunjang profesional yang pelaksanaan tugas dan fungsinya mensyaratkan penguasaan pengetahuan teknis di bidang kebudayaan.

Pamong Budaya Ahli adalah Pamong Budaya yang mempunyai kualifikasi profesional yang pelaksanaan tugas dan fungsinya mensyaratkan penguasaan pengetahuan, metodologi dan teknis analisis di bidang kebudayaan.

Penyesuaian/lnpassing ke dalam Jabatan Fungsional Pamong Budaya pada Instansi Pemerintah ditujukan bagi:

  1. PNS yang telah dan masih menjalankan tugas pembinaan kebudayaan di bidang nilai budaya, kesejarahan, kesenian, permuseuman, kepurbakalaan dan kebahasaan berdasarkan keputusan Pejabat yang berwenang;
  2. PNS yang masih menjalankan tugas jabatan sesuai dengan formasi jabatan fungsional Pamong Budaya dan telah mendapat kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi.
  3. Pejabat pimpinan tinggi, administrator, dan pengawas yang memiliki kesesuaian antara jabatan terakhir yang diduduki dengan Jabatan Fungsional Pamong Budaya; dan
  4. PNS yang dibebaskan sementara dari Jabatan Fungsional Pamong Budaya, karena dalam jangka waktu 5 (lima) tahun sejak diangkat dalam jabatan/pangkat terakhir tidak dapat memenuhi Angka Kredit untuk kenaikan jabatan/pangkat setingkat lebih tinggi.

Dokumen kelengkapan pendaftaran

  1. Pas Foto 3×4
  2. Scan SK Kenaikan Pangkat Terakhir
  3. Scan SK Jabatan Terakhir
  4. Scan Ijazah Terakhir
  5. Surat Usulan dari Pejabat Berwenang Unduh Format
  6. Surat pernyataan telah melaksanakan kegiatan di bidang nilai budaya, kesejarahan, kesenian, permuseuman atau kepurbakalaan selama 2 tahun Unduh Format
  7. Surat pernyataan komitmen untuk melaksanakan kegiatan di bidang nilai budaya, kesejarahan, kesenian, permuseuman atau kepurbakalaan Unduh Format

Pedoman Inpassing Pamong Budaya  Unduh

Silahkan siapkan berkas sesuai dengan ipassing jabatan Anda dan segera daftar uji kompetensinya di http://jabfung.kemdikbud.go.id

Add a Comment